大家怎么可能不开心呢？
但对沙瑞金来说，这事就有些蹊跷了。
毕竟现在的祁同伟，跟以前大不一样了。
这里面有很多他不清楚的事情。
这事表面上看是好事，干部之间交流任职，但背后到底有什么猫腻，他心里也没数。
他看不清这其中的门道，但他是个书记，他追求的是对全局的把控。
但现在这事已经超出了他的掌控范围。
一时间，他也不知道该说什么好。
就在这时，吴春林觉得这是个好机会。
他是组织部长，这事由他负责，但关键岗位他插不上手。
所以祁同伟递过来的这个“橄榄枝”，让他心头一震，这确实是个好机会，一个让自己翻身的机会。
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所以他也不藏着掖着了，刚才那副低三下四的样子全没了，取而代之的是一副自信满满的样子。
“祁书记的想法很到位。
现在干部调动，很多都是内部转圈圈。
这对汉东的整体发展和干部培养来说，确实不够全面。
而这种跨单位的轮岗，正好能解决这个问题。
在我们汉东，这可不是小事。
虽然现在汉东经济发展势头不错，但民生问题一直没跟上。
让有经验的干部参与顶层规划，同时让有顶层规划经验的干部下基层锻炼，这样互相补充，汉东的干部水平肯定能更上一层楼。
这事，我代表组织部全力支持。”
吴春林不支持才怪呢。
这样一来，组织部的地位不就更高了嘛。
这事稳赚不赔，而且还有实实在在的效果。
这可不是闹着玩的，这种想法他以前也有过，但没敢推行。
他虽然是组织部长，但和那些大人物比起来，还是差点分量。
所以说话的时候，他总觉得自己矮了半截。
但他肯定不会错过这样的机会。
祁同伟刚一开口，他就连忙跟着响应，目的很简单，就是要表明自己的态度。
这时候，吴春林说的话还真得琢磨琢磨。
沙瑞金心里更犯嘀咕了，这本来是好事，但总觉得哪儿不对劲。
祁同伟提出这个明显话里有话的提议时，沙瑞金又说不上来具体是哪里不对劲。
这让他有点伤脑筋。
猛然间，他看到了李达康，对，可以把这事交给他去处理。
之前关于易学习的事情，李达康没表态，因为那是京州的事务。
但现在这可是全省的问题，李达康就能站出来说话了，不仅站出来，还能发表见解，这才是关键所在。
李达康在这种场合下，水平还是挺高的。
作为**，他对全省的发展规划有发言权。
“达康，你对干部交流任职这件事怎么看？”
李达康听到沙瑞金叫自己的名字，抬头看了一眼。
现在的情形跟刚才不一样了。
看到祁同伟一脸严肃，他就明白了。
这事，其实就是冲着他李达康来的。
或者说是针对京州的试点来的。
他对祁同伟的了解，比沙瑞金还要深。
这么多年打交道，低头不见抬头见。
他太清楚祁同伟这个人的秉性了，只要是他不想做的事情，
就会想尽办法来阻挠你。
这一点，
跟他师父高育良一模一样。
显然，这背后是师徒俩联手搞的鬼。
李达康得找准对策来应对。
不过呢，李达康现在的处境挺尴尬。
他想借沙瑞金的支持来推动发展，
却又怕自己成了沙瑞金的垫脚石，用完就被一脚踢开。
毕竟他现在干的活儿，都是烫手的山芋。
不然的话，也不会偏偏在这个节骨眼上出问题。
一块土地性质变更的事情，就让他急得满头大汗。
好不容易处理完了，紧接着大陆集团又被揪了出来，
他这下彻底慌了。
毕竟在这个节骨眼上，这事可不小。